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崗位職責(zé)：

1、配合團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)公司承接的可行性研究報(bào)告、項(xiàng)目建議書、資金申請(qǐng)報(bào)告、項(xiàng)目申請(qǐng)報(bào)告、項(xiàng)目實(shí)施方案、選址報(bào)告等用于政府立項(xiàng)、批地、申請(qǐng)資金或銀行貸款的商業(yè)報(bào)告的編寫工作；

2、整理調(diào)查各行業(yè)市場(chǎng)分析和現(xiàn)狀，編制報(bào)告中市場(chǎng)分析篇章；

3、協(xié)助咨詢部與潛在客戶進(jìn)行溝通，完成各類商業(yè)報(bào)告的接單工作；

4、協(xié)助咨詢部完成“材料溝通、報(bào)告編寫、尾款催繳、報(bào)告裝訂”等后續(xù)工作。

任職要求：

1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)貿(mào)易、工程管理等相關(guān)專業(yè)，相關(guān)工作三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)市場(chǎng)具有敏銳的洞察能力和分析能力；

2、具備文化底蘊(yùn)及扎實(shí)的商業(yè)報(bào)告撰寫功底，善于總結(jié)提煉，鑒賞能力和駕馭能力強(qiáng)，可短時(shí)間內(nèi)編寫各類商業(yè)報(bào)告；

3、接受和認(rèn)同公司文化理念，具備高度的敬業(yè)和團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)的責(zé)任心和使命感，工作細(xì)致負(fù)責(zé)，能夠承受較大的工作壓力；

4、有較強(qiáng)的文字功底和獨(dú)到的商業(yè)報(bào)告編寫能力，較強(qiáng)的編輯整合能力，能夠獨(dú)立思考并具創(chuàng)意意念；

5、能獨(dú)立完成咨詢部承接的各類商業(yè)報(bào)告；

6、有成功的商業(yè)報(bào)告案例者優(yōu)先考慮。

工資標(biāo)準(zhǔn)：

崗位工資+交通補(bǔ)貼+餐飲補(bǔ)助+績(jī)效獎(jiǎng)金+提成+分紅+年終獎(jiǎng)

福利待遇：

雙休+五險(xiǎn)一金+崗位股+投資分紅股+崗位深造+帶薪假+旅游+過節(jié)福利

簡(jiǎn)歷投遞：

應(yīng)聘者請(qǐng)認(rèn)真閱讀以上招聘信息，符合標(biāo)準(zhǔn)且有意向來(lái)我公司工作的，請(qǐng)將簡(jiǎn)歷直接投遞招聘郵箱：1137343445@qq.com。標(biāo)題模式：姓名--應(yīng)聘職位。簡(jiǎn)歷必須包括：姓名、近期生活照、畢業(yè)院校、工作經(jīng)歷、成功案例、對(duì)應(yīng)聘崗位的認(rèn)識(shí)、個(gè)人能力敘述等。

凡是有意向者先將簡(jiǎn)歷投遞到招聘郵箱，初審?fù)ㄟ^后電話通知面試時(shí)間。